На предыдущей работе я руководил отделом из 25 человек, полностью создал и наладил поставки нужных товаров. На этом интересные задания закончились. Я устал от однообразия, вместе с тем компания поменяла подход к мотивации сотрудников, уменьшили размер премий. Задачи росли, мне приходилось подменять коллег, которые уходили. Я решил искать другие варианты, но не представлял, с чего начать. У меня 12-летний опыт работы в сфере управления. В планах было обновить резюме, использовать свои навыки и получить более высокую должность, что соответствовало моему фактическому уровню профессионального развития. Агентство Takemytime помогло мне выделить свои преимущества и поддержали самооценку. Проработав на новой работе два года, я решил, что те, кто не решался заказать платное сопровождение в поиске работы, должны знать мою историю. Услуги персонального наставника стоят приличных денег, но они окупаются экономией времени на поиск работы. В течение первых недель этапа продвижения я начал активно ходить на собеседования. Были психологические трудности. В моем сознании существовали барьеры, что я достаточно хорош только для оперативной работы и что я не смогу взять на себя роль, требующую стратегического видения. Встречи с наставником помогли на 100%. Мои страхи исчезли, пришла уверенность и желание попробовать. У меня было несколько подходящих вариантов, в итоге одна из компаний предложила занять должность управляющего магазином. Я благодарен Takemytime за то, что не пришлось терять время и слышать отказы. Теперь я понимаю, почему важно иметь за спиной наставника и команду с таким опытом и репутацией, чтобы до начала общения создать нужный образ.